• Профессиональные интересы – определение того, чем человеку хочется заниматься в профессиональной деятельности, в какой организации человеку лучше работать, какая позиция и должность подойдет ему в большей степени.
  • Способности – определение интеллектуальных способностей и возможностей человека, их применимость к тем или иным видам деятельности.
  • Мотивацию – определение основных профессионально важных мотивов и потребностей, которые определяют пути построения карьеры и тип карьерного развития.
  • Структуру личности – выявление личностных особенностей и склонностей (характера), являющихся базой для успешного профессионального развития и зоны комфорта для работы.
  • Жизненные установки – определение основных ценностей человека, его подходов к решению жизненных задач.
  • Список из 12 профессий, максимально соответствующих интересам, способностям, мотивам, личностным особенностям и жизненным установкам человека;

 

Вопросы и запись по телефонам: 0 (755) 50 78 80

Стоимость теста и профконсультации — согласно Прейскуранта цен компании.